Page 5 - 【為什麼女人總是少雙鞋】台商書房-自有圖書出版
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多年來朝夕相處的低音管，規定終生不得辭職，也不得在外兼差，
必須全心灌注在工作上，這對於現在的年輕人來說，是非常苛刻的要
求，既沒有退路，工作之餘加入樂團增加個人收入兼發揮專長，還可
以調劑工作壓力等等好處，通通不被接受，對於在美國長大的年輕人
實在不明白為什麼父執輩們要如此苛刻而不通情理，其他在工作上的
要求就更加令人困惑了。
這個行業一如其他的傳統產業，舉凡開發製造、行銷業務、客服、財
務、倉管庫存等，沒有一件事情是不重要的，現在有著高科技的協助，
來分析複雜的數據，就更凸顯業績成長的必然性。於是重擔就落在新
的一代，投入更多的人力、物力、財力，期待在最短的時間內看到成
效，似乎是不可避免的壓力。但經驗的不足、對未來的不確定性加上
求好心切，都造成年輕一代相當大的壓力。試圖以新的方法來解決老
問題的嘗試又常常受到父執輩的質疑，進退之間的拿捏實在很難。四
年來，柏堯的表現已經出乎期待，時間及經驗的累積或許是唯一能消
除年輕人急躁與不安的良藥。這本書是他回國投入百貨女鞋零售業
後，累積多年來生活與工作上的感觸。每一篇小品及故事都看的出來
他極深的投入與熱誠，當然也毫不吝嗇的表達出他的論點與主張，這
是年輕人最可貴的真心，對錯都應該給予鼓勵，期盼柏堯在不久的將
來能夠領導百貨女鞋零售業進入一個嶄新亮麗的境界。
東笙實業股份有限公司 董事長
陳科竹
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必須全心灌注在工作上，這對於現在的年輕人來說，是非常苛刻的要
求，既沒有退路，工作之餘加入樂團增加個人收入兼發揮專長，還可
以調劑工作壓力等等好處，通通不被接受，對於在美國長大的年輕人
實在不明白為什麼父執輩們要如此苛刻而不通情理，其他在工作上的
要求就更加令人困惑了。
這個行業一如其他的傳統產業，舉凡開發製造、行銷業務、客服、財
務、倉管庫存等，沒有一件事情是不重要的，現在有著高科技的協助，
來分析複雜的數據，就更凸顯業績成長的必然性。於是重擔就落在新
的一代，投入更多的人力、物力、財力，期待在最短的時間內看到成
效，似乎是不可避免的壓力。但經驗的不足、對未來的不確定性加上
求好心切，都造成年輕一代相當大的壓力。試圖以新的方法來解決老
問題的嘗試又常常受到父執輩的質疑，進退之間的拿捏實在很難。四
年來，柏堯的表現已經出乎期待，時間及經驗的累積或許是唯一能消
除年輕人急躁與不安的良藥。這本書是他回國投入百貨女鞋零售業
後，累積多年來生活與工作上的感觸。每一篇小品及故事都看的出來
他極深的投入與熱誠，當然也毫不吝嗇的表達出他的論點與主張，這
是年輕人最可貴的真心，對錯都應該給予鼓勵，期盼柏堯在不久的將
來能夠領導百貨女鞋零售業進入一個嶄新亮麗的境界。
東笙實業股份有限公司 董事長
陳科竹
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